Дресс-код и фейс-контроль. Офисный стиль в одежде

«По одежке встречают, а по уму провожают», - гласит известная поговорка. Она как нельзя лучше подходит к стилю, о котором пойдет речь. А речь пойдет об офисном стиле одежды.

 

Представьте себе такую ситуацию. Вы приходите в банк, и видите сотрудниц, наряженных как на вечеринку и накрашенных как Мерилин…Нет, не Монро, а Менсон. Какое у вас сложится впечатление? Наверняка, не очень хорошее. И денег своих вы здесь не оставите. Другое дело – строгость, аккуратность, одинаковые деловые костюмы с символикой фирмы… Сразу проникаешься необычайным доверием.

 

Каким бы человек ни был в жизни, но на серьезной работе он должен выглядеть идеально. Поэтому введение так называемых дресс-кодов в большинстве офисов мира вполне оправдано. Офисная одежда порой может рассказать о фирме больше, чем сам офисный работник.

 

Существуют несколько классических дресс-кодов: «black tie», «white tie», «Creative black tie», «Semi-formal».  Мужчины должны быть одеты в темный деловой костюм, рубашку белого цвета и, при желании, – галстук без аляповатого рисунка. Аккуратная стрижка, начищенные туфли, носки выше щиколотки. Для женщины лучше всего подойдет строгий костюм элегантного покроя, возможно платье (при условии, что оно не очень облегает фигуру). Прическа строгая, макияж естественный, руки - ухоженные. Возможно небольшие скромные украшения в виде кулона или сережек. 

 

У дресс-кода есть свои плюсы и минусы. К первым можно отнести следующие моменты: дресс-код представляет компанию серьезной и стабильной, создает рабочую обстановку, сплачивает коллектив, делая из него настоящую команду. С другой стороны, может показаться, что такая форма одежды ущемляет свободу и заставляет людей чувствовать себя скованно, не дает им подчеркнуть свою индивидуальность. Как бы там ни было, если начальство решило ввести дресс-код, то к этому нужно отнестись с пониманием. Ведь единый офисный стиль – это способ повысить производительность и эффективность труда своих работников, а вовсе не ущемление их прав и свобод. В любом случае, одежда для офиса должна помогать выглядеть внушительно, профессионально, эстетично. Правда, устанавливая дресс-код в офисе, руководителям не стоит слишком усердствовать. Если, например, фирма молодая, а хочется покорять клиентов своей надежностью и стабильностью, то можно просто ввести единое требование: опрятный внешний вид и деловой стиль.

 

Кстати, офисный стиль поможет и при приеме на работу. Если вы придете на собеседование в одежде, соответствующей вашему серьезному настрою, то это обязательно оценят.

     

Маша Владимирова специально для женского сайта "Rukodeliya.ru"

 

Статья подготовлена специально для женского сайта Rukodeliya.ru

Реклама:
Другие статьи по теме: